{"id":32179,"date":"2020-06-22T10:21:05","date_gmt":"2020-06-22T10:21:05","guid":{"rendered":"http:\/\/emigrazione-notizie.org\/?p=32179"},"modified":"2020-06-22T10:21:05","modified_gmt":"2020-06-22T10:21:05","slug":"covid-19-e-diritti-dei-lavoratori-un-instant-book-della-consulta-giuridica-cgil","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/emigrazione-notizie.org\/?p=32179","title":{"rendered":"Covid-19 e diritti dei lavoratori: un instant book della Consulta giuridica Cgil"},"content":{"rendered":"

di Lorenzo Fassina<\/strong><\/p>\n

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L\u2019emergenza pandemica che nei mesi trascorsi ha colpito duramente il nostro Paese ha richiesto ai cittadini e alle istituzioni uno sforzo senza precedenti. Le misure adottate dal governo per limitare il diffondersi dell\u2019epidemia, nella loro pervasivit\u00e0, hanno aperto uno scenario del tutto inedito, incidendo pesantemente sulla vita di milioni di persone in termini di libert\u00e0 di spostamento – se non addirittura di libert\u00e0 personale – e hanno determinato significativi effetti sulla loro situazione economica, oltre che lavorativa.<\/p>\n

In questa situazione di grave emergenza, la Cgil si \u00e8 posta immediatamente come forza catalizzatrice di quelle imprescindibili istanze sociali che sono scolpite a chiare lettere nella nostra Costituzione.<\/p>\n

In questo scenario, l\u2019instant book della Consulta giuridica dedicato a \u201cCovid-19 e diritti dei lavoratori\u201d, frutto del lavoro collettivo di esperti in materie lavoristiche orientati pro-labour, e coordinati da autorevoli esponenti della Consulta giuridica della Cgil nazionale (Olivia Bonardi, Umberto Carabelli, Madia D\u2019Onghia e Lorenzo Zoppoli), ha come principale obiettivo quello di fornire alla nostra organizzazione, in tutte le sue articolazioni, una lettura utile a orientarsi nella comprensione dell\u2019intricatissima rete di provvedimenti normativi, adottati dal governo e dalle altre istituzioni in questa fase emergenziale.<\/p>\n

L\u2019impostazione dei contributi contenuti nell\u2019instant book, che nelle nostre intenzioni costituisce il primo di una futura serie di successivi approfondimenti dedicati ai \u201ctemi caldi\u201d di politica del diritto, \u00e8 quella di offrire, accanto alla necessaria e doverosa spiegazione delle novit\u00e0 introdotte, una strumentazione critica per comprendere la portata pi\u00f9 profonda dei cambiamenti, e i riflessi sul sistema generale delle fonti di produzione normativa. In tal senso, i saggi raccolti potranno risultare di sicuro interesse per l\u2019intero mondo dei giuristi del lavoro.<\/p>\n

La pubblicazione si apre con due contributi di Francesco Pallante e Alessandro Bellavista che analizzano come la lunga e serrata teoria di provvedimenti emergenziali, dall\u2019eterogenea portata, si muovano lungo il pericoloso crinale dell\u2019incostituzionalit\u00e0. Seguono i saggi di Gaetano Natullo e Giuseppe Ludovico che, su profili diversi, affrontano la cruciale tematica delle nuove regole per garantire la salute nei luoghi di lavoro, emerse con rapidit\u00e0 e prepotenza anche grazie agli importanti protocolli tra le parti sociali stipulati sin dal 14 marzo 2020.<\/p>\n

Valerio Speziale e Giovanni Orlandini, prendendo spunto dall\u2019emergenza Covid, indagano gli strumenti giuridici che l\u2019ordinamento mette da tempo a disposizione dei lavoratori, dal punto di vista sia individuale che collettivo, nel caso decidano di non lavorare in assenza delle necessarie misure di tutela della loro salute negli ambienti di lavoro, mentre Lucia D\u2019Arcangelo, riprendendo anche l\u2019esame delle regole sul controllo sanitario in azienda, affronta la cruciale tematica dell\u2019impatto sulla privacy dei lavoratori degli strumenti informatici volti a tracciare i movimenti delle persone contagiate dal Covid-19.<\/p>\n

Cristina Alessi e Maria Luisa Vallauri propongono una rivisitazione del lavoro agile (o smart working), un istituto relativamente nuovo per il nostro diritto del lavoro e gi\u00e0 di suo tendente alla confusione con altre tipologie lavorative vecchie e nuove (lavoro a domicilio, telelavoro).<\/p>\n

Laura Calaf\u00e0 e Michele Faioli, nei rispettivi saggi, ricostruiscono con perizia e minuzia la normativa emergenziale che riguarda alcuni fondamentali strumenti per salvaguardare gli equilibri esistenziali e reddituali dei lavoratori. Di immediato impatto e particolare rilievo sono, ancora, le ripercussioni del diritto dell\u2019emergenza sanitaria sulla disciplina delle crisi di impresa (Filippo Aiello e Bruno Laudi) e su quella dei licenziamenti (Umberto Gargiulo e Vincenzo Luciani). Seguono poi i saggi di Vito Pinto e Antonio Di Stasi, i quali dedicano la loro attenzione alle restanti innovazioni in tema di lavoro pubblico.<\/p>\n

L\u2019articolo di Scarpelli, invece, si sofferma sulle previsioni che hanno inteso destinare anche ai lavoratori autonomi \u2013 nelle varie configurazioni giuridiche con cui sono presenti nel mercato del lavoro frammentario e articolato che ha caratterizzato negli ultimi vent\u2019anni il nostro Paese \u2013 un sostegno primariamente, ma non soltanto, economico. Conclude l\u2019instant book il saggio di Margherita Leone, con un esauriente spaccato della giustizia del lavoro all\u2019epoca del corona virus.<\/p>\n

Siamo consapevoli che la produzione normativa si evolve di continuo e che, pertanto, saranno numerosi gli aggiornamenti dei provvedimenti nelle prossime settimane, ma la pubblicazione offre un quadro fondamentale per comprendere la mole delle misure assunte in pochissime settimane. Poche settimane che tuttavia ci hanno cambiato la vita. Capire cosa \u00e8 successo deve aiutarci a comprendere cosa possiamo fare affinch\u00e9 dall\u2019emergenza possa affermarsi un nuovo modello di sviluppo.<\/p>\n<\/div>\n

 <\/p>\n

FONTE<\/strong>: http:\/\/www.sinistrasindacale.it\/<\/a><\/p>\n

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SCARICA l’e-book<\/h2>\n

\"\"<\/a><\/p>\n

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